最高のチームのつくり方セミナー

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最高のチームのつくり方セミナー

☑採用しても次々に離職してしまう

 

☑院のスタッフの表情が暗い、元気がない

 

コミュニケーションがうまく取れないスタッフがいる

いま一緒に頑張っているスタッフがイキイキと活躍し、

会社に定着・成長していく環境づくりを始めませんか?

このセミナーにはそんな院づくりの答えがあります!

毎回満員御礼、リピーター続出!

最高のチームのつくり方セミナー

第7回開催決定!

毎年のように離職者を出していた平川接骨院グループも、黒岩禅氏の講演を聞いてから生まれ変わりました。

今では社員満足度が上がり、離職者は激減(2017年度退職者0名)。
3店舗から19店舗まで拡大。売り上げも利益も過去最高を更新し続けています。

保険請求の危機、採用難、広告制限、働き方改革…
これまでと同じやり方、考え方、在り方では治療院は存続・成長することはできません。

まずは今頑張っているスタッフがイキイキと活躍し、会社に定着・成長していく環境づくりを始めましょう!

このセミナーには業種を問わず、あらゆる人を勇気づけ、会社や組織を元気にし、最高のチームをつくるヒントがあります。

お申し込みはコチラ

「最高のチームの作り方」セミナー3つの特徴

《特徴1》院内のコミュニケーションが良くなります!!

 

上司・部下・先輩・後輩がギスギスした関係ではなく、

目標に向かって手を取り合って笑顔で働ける環境になります!!

良いコミュニケーションには秘訣があります!

コミュニケーションが上がり成果も32倍になるチームの作り方を知ることができます!!

 

 

《特徴2》上司の指示に部下が「はい!」とスピードで実行するようになります!!

 

上司の指示に部下がスピードで実行する組織になりたくないですか?

なぜ部下が上司の指示をスピードで行動しないといけないのか?

そのようにするためには何が必要なのか?

このようなことまで学べます!!この魔法を知った組織は成長待ったなし!!

 

 

《特徴3》コミュニケーションエラーによる離職がなくなります!!

 

離職の一番の原因は人間関係だと言われています。

人生の1/3以上の時間を職場のスタッフとともに過ごします。

どんな仕事をするかではなく、誰と働くかの方が重要です。

スタッフ同士の関係性がよく、笑顔があふれる会社にする秘訣を知ることが

できます!!これで離職率が下がること間違いなし!!

 

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講師

株式会社上司の魔法
代表取締役 黒岩 禅

20歳の春にTSUTAYA加盟店店長に抜擢。次々に過去最高益を更新していくことで「伝説の店長」と呼ばれる。マネージャーとしても「TSUTAYA 5つ星店長コンテスト」で店長たちを全国1位、2位へと導き「TSUTAYAスタッフカンファレンス」では全国1280店舗の中、グランプリを獲得。従業員満足度調査でも全国1位となるなど、TSUTAYA史上最多の受賞歴を誇る。圧倒的な成果の秘密は、上司としての挫折から生まれた「太陽のマネジメント」にあった。

講師1

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